“行政部门也已经将人员的最终安排列入了工作内容，现在磨合情况良好，已有的反馈问题全部解决或在解决中。”汤秋双作为行政部门在组织部的代表，自然在柴子瑜的补充之后，跟上了自己主管部门的工作汇报。

将优秀者挑选单列，组合磨合，这个过程对行政部门来说，确实称得上是一份考验。

毕竟修真者们都是会思考的生物，当他们发现自己同伴中的佼佼者被集中组织起来，形成新的团体，各种各样的想法都会在这个过程中滋生。

能诞生嫉妒心理还算好的，就怕有人想些莫名其妙的负面情绪，那叫一个麻烦。

平复这些乱七八糟的思绪就得浪费行政部门不少精力，额外组织工作和活动才能起效，还得和其他部门联动——虽说这些都是他们日常的工作内容，但如果有减轻工作量级的可能性，谁又愿意跟大量的工作硬抗呢？

而此时汤秋双一句“问题全部解决或在解决中”，背后的力度不比长篇大论地论述行政部门每天都做了什么更轻。

毕竟是组织部正式成员的非正式的碰头会，名义上是欢迎李丹成回来，为李丹成和汤秋双第一次正式见面提供平台的小会，太过正式地汇报工作，反倒不适合。

“有需要我做的事情吗？”李丹成离队久了，长期在外宣讲，虽说平日里也有机会和第一宇宙军本部联系，但能抓住主线，不代表能抓住细枝。

“……你现在就先把跟你来的那些人安抚好吧。”白瑞树无奈。

工程部门本来是有点活计的。

深渊登月行动开始的时间越来越近，不少工作最终定稿，定稿之后就要转化成实业。而在第一宇宙军里搞实业，除了白瑞树管的后勤部门，就是李丹成管的工程部门。

在李丹成不在第一宇宙军本部的这段时间里，这杆大旗可一直都是白瑞树在扛。

白瑞树心中默默想着，觉得自己对李丹成的无奈态度，并不是空穴来风（今义），而是有的放矢。

莫余：？

作为长期旁观白瑞树行动的专业人士，莫余可以负责任地说，白瑞树的“扛起大旗”是事实不假，但也有水分。

白瑞树确实因为自己在李丹成离开时的后勤部门和工程部门中军衔最高、责任级别最高，而名义上扛起了大旗，但明眼人心里一想就能察觉出不对味的地方。白瑞树在后勤方面的能力如何不必评价，但要说白瑞树在工程方面有何建树，竟然能够领导工程部门工作，那就是天大的笑话了。

光是白瑞树自己管理的后勤部门，一应工作也不是只有白瑞树在做，他的智囊团也付出了不少努力。至于工程部门，则一重名义是李丹成不在本部，由白瑞树名义代管；另一重名义则是白瑞树再委托工程部的智囊团，要求工程部的工作由工程部智囊团实际领导。

这事情听起来有点脱裤子放屁——多此一举，让李丹成直接委托自己的智囊团，看起来不仅能完成问题，同时还能省去白瑞树这个中间步骤。不过法理上的事情，有时候就是有点绕。

白瑞树所想的“他扛大旗”，其水分就出在这地方。

“天天讲座，天天工程？”李丹成偏头。

“对，其他工作有的是人会做，但安抚他们的工作就只有你能做到了。”白瑞树心中盘算了一下，工程部门在一应生产都已经定稿的情况下，所要进行的工作也不需要有李丹成这样的解决技术难题的人才，凭借工程部门自身的能耐，一如往常地工作，也能跟得上需求。

说得难听点，就算工程部门自己的工作能力跟不上深渊登月行动的需求，只要李丹成能把那帮跟过来的工程同僚安抚踏实了，后勤部门再狠狠地提供后勤支援，“广招贤才”之下，工程需求哪怕是力大砖飞，都能办成了。

如果集深渊远征军的工程部队精